SECL Recruitment 2025: साउथ ईस्टर्न कोलफील्ड्स लिमिटेड (SECL) ने वर्ष 2025 के लिए बड़ी भर्ती अधिसूचना जारी की है। कंपनी ने जूनियर ओवरमैन और माइनिंग सरदार पदों पर कुल 595 रिक्तियां निकाली हैं। इसके लिए आधिकारिक नोटिफिकेशन जारी कर दिया गया है, जिसमें पात्रता, आवेदन प्रक्रिया, चयन प्रक्रिया और महत्वपूर्ण तिथियों से जुड़ी सभी जानकारी दी गई है। इच्छुक उम्मीदवारों से कहा गया है कि आवेदन करने से पहले नोटिफिकेशन को ध्यानपूर्वक पढ़ें ताकि किसी प्रकार की गलती से बचा जा सके। आवेदन प्रक्रिया 10 अक्टूबर 2025 से शुरू होकर 30 अक्टूबर 2025 तक चलेगी। उम्मीदवार आधिकारिक वेबसाइट www.secl.cil.in पर जाकर ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं। अंतिम तिथि के बाद किसी भी आवेदन को स्वीकार नहीं किया जाएगा।
यूनिट एचआर ऑफिसर द्वारा आवेदन की फॉरवर्डिंग 1 से 5 नवंबर 2025 के बीच की जाएगी, जबकि रिजेक्ट किए गए आवेदनों को दोबारा जमा करने की प्रक्रिया 6 से 10 नवंबर तक चलेगी। चयनित उम्मीदवारों की अंतिम सूची 11 से 15 नवंबर के बीच तैयार होगी। इसके बाद एजीएम द्वारा फाइनल एप्लीकेशन फॉरवर्डिंग 16 से 18 नवंबर तक की जाएगी। कुल 595 रिक्त पदों में से 283 पद माइनिंग सरदार और 332 पद जूनियर ओवरमैन के लिए रखे गए हैं। इनमें से जनरल वर्ग के लिए 463, एसटी के लिए 44, और एससी के लिए 88 पद आरक्षित हैं।
पात्रता मानदंड
माइनिंग सरदार पद के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवार का किसी मान्यता प्राप्त बोर्ड से 10वीं पास होना आवश्यक है। इसके साथ ही, उम्मीदवार के पास माइनिंग सरदार सर्टिफिकेट, फर्स्ट एड सर्टिफिकेट और गैस टेस्टिंग सर्टिफिकेट होना जरूरी है। इसके अलावा, उम्मीदवार के पास कम से कम 3 वर्ष का अंडरग्राउंड माइनिंग अनुभव होना चाहिए।
जूनियर ओवरमैन पद के लिए उम्मीदवार के पास किसी मान्यता प्राप्त संस्थान से माइनिंग इंजीनियरिंग में 3 वर्षीय डिप्लोमा होना आवश्यक है। इसके साथ 1 वर्ष का पोस्ट-डिप्लोमा अनुभव अनिवार्य है। इन दोनों पदों के लिए प्रमाणपत्र और अनुभव से संबंधित दस्तावेज आवेदन के समय अपलोड करने होंगे।
चयन प्रक्रिया: लिखित परीक्षा से होगा चयन
उम्मीदवारों का चयन एक ऑफलाइन लिखित परीक्षा (OMR आधारित) के माध्यम से किया जाएगा। परीक्षा का कुल मूल्यांकन 100 अंकों पर होगा और इसमें नेगेटिव मार्किंग का कोई प्रावधान नहीं रहेगा। हर प्रश्न एक अंक का होगा। प्रश्नपत्र में कुल 100 बहुविकल्पीय प्रश्न होंगे जो तीन भागों में विभाजित होंगे —
- मानसिक योग्यता, गणितीय योग्यता और तार्किक तर्क से 20 प्रश्न,
- सामान्य जागरूकता, कंपनी (CIL/SECL) नॉलेज से संबंधित 20 प्रश्न,
- और खनन से जुड़े विषयों पर आधारित 60 प्रश्न।
सामान्य वर्ग के उम्मीदवारों को कम से कम 35% अंक और एससी/एसटी वर्ग को 30% अंक प्राप्त करना अनिवार्य होगा। इन अंकों के आधार पर मेरिट लिस्ट तैयार की जाएगी और उसी के अनुसार उम्मीदवारों का चयन किया जाएगा। परीक्षा का उद्देश्य अभ्यर्थियों की तकनीकी समझ, तर्कशक्ति और खनन कार्य से संबंधित ज्ञान का आकलन करना है।
आवेदन प्रक्रिया
आवेदन ऑनलाइन माध्यम से की जाएगी। सबसे पहले उम्मीदवार SECL की आधिकारिक वेबसाइट www.secl.cil.in पर जाकर आवेदन लिंक पर क्लिक करें। इसके बाद नए उम्मीदवारों को रजिस्ट्रेशन करना होगा। लॉग इन करने के बाद आवेदन फॉर्म में शैक्षणिक योग्यता, अनुभव, प्रमाणपत्र और व्यक्तिगत जानकारी सही-सही दर्ज करें।
इसके बाद उम्मीदवारों को अपनी फोटो, हस्ताक्षर और आवश्यक दस्तावेज निर्धारित साइज और फॉर्मेट में अपलोड करने होंगे। आवेदन सबमिट करने से पहले सभी विवरणों को ध्यान से जांच लें, क्योंकि किसी भी गलत जानकारी के कारण आवेदन निरस्त किया जा सकता है। आवेदन जमा करने के बाद यूनिट एचआर ऑफिसर द्वारा उसकी वेरीफिकेशन प्रक्रिया पूरी की जाएगी और आगे इसे एजीएम को फॉरवर्ड किया जाएगा।
उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे आवेदन से संबंधित किसी भी अपडेट या सूचना के लिए नियमित रूप से SECL की आधिकारिक वेबसाइट पर विजिट करते रहें। यह भर्ती न केवल तकनीकी पृष्ठभूमि वाले युवाओं के लिए एक शानदार अवसर है, बल्कि उन्हें एक स्थायी और प्रतिष्ठित सरकारी क्षेत्र में करियर बनाने का मौका भी प्रदान करती है।
FAQ: SECL Recruitment 2025 से जुड़े सामान्य प्रश्न
प्रश्न 1. SECL भर्ती 2025 के लिए आवेदन की आखिरी तारीख क्या है?
उत्तर: इस भर्ती के लिए ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि 30 अक्टूबर 2025 निर्धारित की गई है।
प्रश्न 2. कुल कितने पदों पर भर्ती निकाली गई है?
उत्तर: साउथ ईस्टर्न कोलफील्ड्स लिमिटेड (SECL) ने कुल 595 पदों पर भर्ती की घोषणा की है, जिनमें 283 माइनिंग सरदार और 332 जूनियर ओवरमैन पद शामिल हैं।
प्रश्न 3. आवेदन प्रक्रिया किस माध्यम से होगी?
उत्तर: आवेदन केवल ऑनलाइन माध्यम से ही स्वीकार किए जाएंगे। उम्मीदवार www.secl.cil.in पर जाकर आवेदन कर सकते हैं।
प्रश्न 4. क्या इस भर्ती में परीक्षा होगी?
उत्तर: हां, उम्मीदवारों का चयन लिखित परीक्षा (OMR आधारित) के माध्यम से किया जाएगा। परीक्षा 100 अंकों की होगी और इसमें कोई नेगेटिव मार्किंग नहीं होगी।
प्रश्न 5. पासिंग मार्क्स कितने रखे गए हैं?
उत्तर: सामान्य वर्ग के उम्मीदवारों को कम से कम 35% अंक और एससी/एसटी उम्मीदवारों को 30% अंक लाना अनिवार्य है।